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第403章 突破与蜕变(2/2)

作为公司创意总监的林小慧一直在思考一个问题——如何在欧洲市场找到合适的切入点,传达“星辰创意”作为一个技术品牌的人文关怀。

她提出了自己的想法:“泽哥,我觉得我们可以通过一系列的品牌故事,来打动欧洲用户。我们不仅是一个科技公司,更是一个不断探索、不断创新的团队。可以通过讲述我们团队的成长经历,来引起用户的共鸣。”

她接着说道:“每个欧洲国家的文化都有不同的故事,而这些故事背后都蕴含着人性化的情感。我们可以通过合作当地艺术家或电影导演,将我们的品牌理念和当地文化融合,制作一系列短片,呈现我们的品牌故事。”

杨泽沉思片刻:“这个思路很好,短片的形式能让我们更贴近欧洲用户的内心,同时通过讲述我们的故事,增强他们对品牌的认同感。”

林小慧继续说道:“我们还可以通过社交平台,发起一个#星辰之心#的全球话题,鼓励用户分享他们与‘星辰创意’的情感故事,形成一种自发的品牌传播。”

杨泽微笑着点头:“这个方案很好,执行上要快,要有创意。我们的核心价值是‘科技与人文的结合’,通过这种方式,用户不仅会记住我们的产品,更会记住我们的理念。”

四、试点阶段的关键决策

随着欧洲市场试点的深入,杨泽和团队意识到,许多复杂的因素开始影响着项目的进度,尤其是在供应链管理上。尽管技术研发和市场策略不断推进,但在生产、分销及物流等环节,仍然面临着挑战。

李婷提出了一个急需解决的问题:“泽哥,我们目前在欧洲的物流链条还不够完善。尤其是在德国和法国,由于地理距离远,加上当地的运输法规和跨国关税的复杂性,很多货物的配送速度比预期慢了不少。”

杨泽听后,眉头微皱:“这的确是一个问题。欧洲的市场容量巨大,但物流体系的挑战也同样存在。我们不能让这一环节成为瓶颈。”

他看向王凯:“有没有办法尽快优化?”

王凯立刻回答:“我们可以尝试与当地的物流公司合作,借助他们的运输网络,提前进行规划,并通过智能仓储来提升效率。”

杨泽点头:“好,立刻推进这个方案,确保物流能够跟得上我们的步伐。”

五、挑战中的坚持

面对欧洲市场的复杂性和未知数,团队成员都感受到了一种前所未有的压力。然而,每个人的眼中都有一份坚韧——在杨泽的带领下,他们不仅在技术上突破,市场策略上调整,更在面对挑战时,展现出坚定的决心。

在这条充满不确定性的道路上,杨泽始终保持着冷静和思考。他知道,成功并非一蹴而就,而是在一次次的尝试、突破与调整中,逐渐走向曙光。

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